现在女性多(duō)少岁可(kě)以领(lǐng)养老(lǎo)金？城(chéng)镇职工养老保险，正常退休男(nán)60，女(nǚ)工50周岁，女干部55周岁(suì)，特殊(shū)工种男(nán)55周岁，女45周岁，病退男(nán)50周(zhōu)岁女45周岁的。关于(yú)现在女性(xìng)多(duō)少岁(suì)可(kě)以(yǐ)领养老金(jīn)以及现在女(nǚ)性多少(shǎo)岁(suì)可以领(lǐng)养老金，男士多少岁(suì)可以(yǐ)领养老金，女职工多少岁可(kě)以领养(yǎng)老金，个人社保多少(shǎo)岁可以领养老金，个人(rén)缴纳社保(bǎo)多少(shǎo)岁可以领养(yǎng)老金等(děng)问题(tí)，农(nóng)商网(wǎng)将为你整理以下(xià)的生活知识：

领(lǐng)养老金(jīn)的年(nián)龄是多少

　　领养老(lǎo)金的年龄周深是男的还是女的 周深是哪个公司的艺人是55-60岁的。

　　养老保险一(yī)般是55-60岁左右可以领。个人缴费至少(shǎo)满(mǎn)15年(nián)，就可以到退(tuì)休年龄(líng)领取(qǔ)养老金。

　　男职工60岁;从事管理和科研工作的女(nǚ)职(zhí)工55岁;从事生产和工勤(qín)辅助工作的女职工50岁(suì)，自由职业者、个(gè)体(tǐ)工商户(hù)女年满(mǎn)55周岁。

　　另外，党(dǎng)政机关、群(qún)众(zhòng)团体、企业和(hé)事业单位的女干部(bù)年满(mǎn)55周岁，且参加(jiā)革命工作满10年(nián)。

现在女性多少岁可(kě)以领养(yǎng)老金

　　1、城镇职工养老保周深是男的还是女的 周深是哪个公司的艺人险，正(zhèng)常退休男60，女工50周岁，女干部55周岁，特(tè)殊工种男55周岁，女45周岁，病退(tuì)男50周(zhōu)岁女(nǚ)45周(zhōu)岁(suì)。

　　2、灵活就业(yè)男(nán)60女55周岁。

　　3、城乡居(jū)民养老保(bǎo)险，不论男(nán)女，都是60周岁(suì)领取。

　　以上(shàng)就是给各位带来(lái)的(de)关于多(duō)少岁可以(yǐ)领养老金(jīn)的全部内容了。

女人(rén)多少(shǎo)岁可(kě)以领养老金(jīn)

　　女人多少岁可以领(lǐng)养老金，具(jù)体(tǐ)如下：

　　1、养老(lǎo)保险女性年满五十(shí)周岁开始(shǐ)领，达到退休年龄，并已(yǐ)办理(lǐ)退休手续(xù)；

　　2、社保(bǎo)缴费满十五年的，女职工在年满五十(shí)周岁的次月开始享(xiǎng)受(shòu)养老保险待遇，符合参保(bǎo)条件的(de)参(cān)保后可以按月领取养老金(jīn)。

　　养老金领(lǐng)取需要(yào)满足(zú)领取(qǔ)条件(jiàn)的劳动者提交(jiāo)相关资料到社会保险行政部门申请办理，然后办理(lǐ)相关登记，之后每个(gè)月(yuè)就(jiù)可以(yǐ)领取养老金了，通常会按时将(jiāng)养老(lǎo)金打(dǎ)入(rù)指定(dìng)的账户(hù)。

　　女职工退休的条(tiáo)件，具体(tǐ)如(rú)下(xià)：

　　1.年满五十周岁，连续工龄满十年的；

　　2.从事(shì)有(yǒu)害身体健康的工作，年满四十五周岁，连续(xù)工(gōng)龄满十年的(de)；

　　3.年满四十五(wǔ)周岁，连续工(gōng)龄满十(shí)年(nián)，完全(quán)丧失劳(láo)动能(néng)力的；

　　4.因工致(zhì)残，完全丧失劳动(dòng)能(néng)力的。

　　法律依据：《国(guó)务院关于工人退(tuì)休、退(tuì)职的暂行办法》第一条

　　 全(quán)民所有制企业、事(shì)业单位和(hé)党政机关、群众团体(tǐ)的工人，符合下列条件之(zhī)一的，应该退休：

　　（一(yī)）男年满六十(shí)周岁，女年满五(wǔ)十周岁(suì)，连续工龄(líng)满十(shí)年的。

　　（二）从事(shì)井下、高空、高温(wēn)、特别繁重(zhòng)体(tǐ)力劳动或者其他有(yǒu)害身体(tǐ)健康(kāng)的(de)工作(zuò)，男年满五(wǔ)十五周岁、女年满四(sì)十五周岁，连续工(gōng)龄(líng)满十(shí)年的。

　　本项规定(dìng)也适用于工作条件与工(gōng)人相同的基层干部(bù)。

　　（三）男年满五十周岁，女年满四十(shí)五(wǔ)周岁，连续工(gōng)龄满十年，由(yóu)医院证明，并经劳动鉴定委员会(huì)确(què)认，完全(quán)丧失劳动能(néng)力的。

　　（四）因工(gōng)致残(cán)，由医(yī)院证(zhèng)明，并经(jīng)劳动鉴定委员会确定(dìng)，完全丧失劳动能力的。

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