财政部、国务院国资(zī)委、证监会(huì)印(yìn)发《国有企业、上市公司选聘会(huì)计(jì)师事务所(suǒ)管理(lǐ)办法》，国有(yǒu)企业（含国有控股上(shàng)市(shì)公司(sī)）连续聘(pìn)用同(tóng)一(yī)会计师事务所(suǒ)的时(shí)间(jiān)不(bù)超过8年，确有需要的，可按规定(dìng)延长至不(bù)超过10年，之后须开展轮换。为做好平稳过渡，《选聘办法》规定了衔接方式，如果国有企业当(dāng)前执行的(de)轮换规定与《选(xuǎn)聘(pìn)办(bàn)法》存在不一致、或(huò)者没有规定的，由履(lǚ)行出资人职(zhí)责的机构(gòu)统筹(chóu)安排(pái)，两年(nián)内完成衔接工作。对于审(shěn)计项目合伙(huǒ)人(rén)和签(qiān)字注册会(huì)计(jì)师，《选聘蒙口是什么档次，蒙口是什么档次的牌子办法》规定了不(bù)同情形下的轮换要求和冷却期制(zhì)度(dù)。

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