国(guó)税局一(yī)个公务员的工(gōng)资(zī)是多少，国税局一个公务员的工资(zī)是多少一(yī)个月(yuè)是要看级别的。

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国税局一个公(gōng)务员的工资是多(duō)少，国税局(jú)一个公务(wù)员的工资是多少一(yī)个月

　　公务员职位(wèi)按职(zhí)位的性质、特(tè)点和管理需要，划分为(wèi)综合管理类、专业技术类(lèi)和行政执(zhí)法类等类别。

　　国务院根据《中华人民共和国(guó)公务员法》，对于(yú)其职(zhí)位特殊性，需单独管(guǎn)理(lǐ)的，可增设其他职位(wèi)类别。

　　人力资源和社会保障部2018年5月21日发布(bù)的《2016年度人力资源和社会(huì)保障事业发展(zhǎn)统计公报》显示(shì)，截至(zhì)2016年(nián)底，全国(guó)共(gòng)有(yǒu)公务员(yuán)719万人。

　　工资构成：

　　2006年，公务员(yuán)基本工(gōng)资(zī)构(gòu)成由原有的职务工资、级别工资、基础工资和工龄(líng)工资四项(xiàng)调整为职务工(gōn圣诞节可以同房吗，元旦节可以同房吗g)资(zī)和(hé)级别工资两项，取消(xiāo)基础工资和工龄工(gōng)资。

　　职务工资：主要体现公务(wù)员的工作职责大小。

　　一个职(zhí)务对应一个工资标准，领导职(zhí)务和相当职(zhí)务层次的非领导职务对应不(bù)同的(de)工资标准。

　　公圣诞节可以同房吗，元旦节可以同房吗务员按所(suǒ)任(rèn)职务执行相(xiāng)应的职务工资标准。

　　级别工资：主要体现公(gōng)务员的工作(zuò)实绩和(hé)资历。

　　公(gōng)务员的级别由原(yuán)有的(de)15个调整为27个(gè)，取消现行(xíng)级(jí)别。

　　每一(yī)职务层次(cì)对应若干(gàn)个级别，每一级别设若干个工资档(dàng)次。

　　公(gōng)务员根据所任职务、德才表现、工作实绩和资历确定(dìng)级别和级别工资档次，执行(xíng)相(xiāng)应的(de)级别工(gōng)资(zī)标准。

国(guó)税局公务(wù)员工资(zī)待遇

　　国考税务局的待遇是还不错的，以湖北武汉一个(gè)公务员的(de)网(wǎng)晒工资为例，年薪(xīn)在9万(wàn)左右(yòu):

　　从(cóng)基(jī)本(běn)收入这部分(fēn)来看:

　　转正后每(měi)个月工资大约在(zài)1500-1600元之间，取平均值，而公务员发(fā)13个月工资，所(suǒ)以这样来算一(yī)年(nián)薪资在20180元;每个月公积金是250元(yuán)、奖(jiǎng)金3000元。

　　第一年的试用期基本(běn)收入合计三万五元，转正后每年的(de)基(jī)本(běn)收入合计五万(wàn)九元左右。

　　从补(bǔ)贴(tiē)收入这方面来(lái)看:

　　补贴(tiē)这块(kuài)在试用期(qī)和(hé)转正后(hòu)基本是没有差别(bié)的，大致包括:每个月(yuè)有饭贴300元，每个季度(dù)有车贴500元(yuán)，元旦(dàn)、春节、五(wǔ)一(yī)、十一这四大(dà)节日每个节日的(de)过节费是2000元，在每年的七到九(jiǔ)月(yuè)会每月发高温费500元，每年还(hái)有旅游费(报(bào)销)2000元、健身费(报销)1500-2000元，全数源帆年全勤奖6000元，总计(jì)补贴两(liǎng)万五元左右(yòu)。

　　从非(fēi)现金福利(lì)这部分来看:

　　非现金福利主裂宽要(yào)是单位会不定期充值(zhí)的联华超市购物卡(kǎ)，餐饮卡，牛(niú)奶票等，一(yī)年大概有6000元左(zuǒ)右。

　　最终，薯雹年收入总合计:9万元左右。

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