国务院办公厅(tīng)发布关(guān)于优化调(diào)整稳就(jiù)业政策(cè)措施(shī)全力(lì)促发展惠民生的通(tōng)知。通知提出，支持(chí)国有(yǒu)企业扩大招聘规模(mó)。对按照(zhào)工资效益联动机制(zhì)确(què)定的工资总额难(nán)以(yǐ)满足扩大高(gāo)校毕(bì)业生招聘(pìn)需求的国(guó)有企业，经履行出资人职责机构或其他企业(yè)主管部门同(tóng)意，统筹考虑企业招聘(pìn)高校(xiào)毕(bì)业生人数(shù)、自然(rán)减员(yuán)情况和现有职工工资水平等因(yīn)素(sù)，2023年可给予一次性增人增资(zī)，核(hé)增部(bù)分据(jù)实计(jì)入工资总额并(bìng)作(zuò)为下一年度工资总额预算(suàn)基数(shù)。稳(wěn)定(dìng)机(jī)关(guān)事业单位岗位规模。挖掘党政(z两只小白兔在衬衫里抖来抖去，老师两只大兔子来回晃hèng)机(jī)关、事业单位编制存量，统筹自然减员，加大补员力度(dù)，稳(wěn)定招录、招聘(pìn)高校毕业生规(guī)模，合理(lǐ)确定招录、招聘时间。

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