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这都有水了还说不想要,啊怎么这么多水啊

这都有水了还说不想要,啊怎么这么多水啊 京东大调整!CFO许冉接替徐雷出任CEO

  京东CFO许冉将(jiāng)接(jiē)替徐雷(léi),出(chū)任京东CEO一职。

  这距离(lí)徐雷出任京(jīng)东(dōng)CEO刚刚过去一年(ni这都有水了还说不想要,啊怎么这么多水啊án)。2022年4月,徐雷出任京东集团CEO,负责日常运营管理,向京东集团(tuán)董事局(jú)主席刘强(qiáng)东汇报(bào)。刘强东卸任京东集(jí)团CEO一职。

  2021年9月,京东首度设(shè)立京东集团总(zǒng)裁一职,徐(xú)雷(léi)由京东零售集团CEO升任京东集团总裁,负责京东各业务(wù)板块的日常这都有水了还说不想要,啊怎么这么多水啊运营和协同发展。

  此次新上任CEO的许冉(rǎn)于(yú)2018年7月加入京东,任职(zhí)财务(wù)副(fù)总(zǒng)裁(cái),2020年1月晋(jìn)升(shēng)为高级副(fù)总裁,并自2020年(nián)6月(yuè)至今(jīn)担任京东(dōng)的首席财(cái)务官。在2018年7月(yuè)至2020年5月期间,许(xǔ)冉除(chú)了担任京(jīng)东零(líng)售(shòu)的(de)首席财务官(guān),亦先后兼(jiān)任集团财务和(hé)集团税(shuì)务的部(bù)门负责人。

  在加入(rù)京东之前(qián),许冉是普华永(yǒng)道中天会(huì)计师事(shì)务所(特殊普通合伙)的审(shěn)计合伙人,许(xǔ)冉现亦任京东科技董事(shì)。曾是中(zhōng)国(guó)及(jí)美国的注册会计师(shī),毕(bì)业(yè)于北京大学(xué)并获得理学与经济学双学士学位(wèi)。

  过(guò)去半年(nián)多来,京(jīng)东内部(bù)架构调整动作频频。

  2022年11月,刘强东发布全员信:自(zì)2023年1月1日起,京东集团高级管理(lǐ)人员的现金薪(xīn)酬降低10%到20%不(bù)等,职(zhí)位(wèi)越(yuè)高降得越多(duō)。

  随(suí)后,京东零售(shòu)事业群启(qǐ)动了(le)一轮大调整,其中最(zuì)大(dà)的变化是(shì)原3C家电事(shì)业群被拆分,家电和家居(jū)业务合(hé)并为家(jiā)电家居事业群,3C数(shù)码成为独立事(shì)业群。调整后,京东(dōng)零售包括家电家居、3C数(shù)码、大(dà)商超、生(shēng)活服(fú)务(wù)、大时(shí)尚等(děng)5大(dà)事(shì)业群(qún)及同城零售和企业业务等多个独立(lì)事业部。

  今年1月(yuè),京东科(kē)技开(kāi)展了一轮组织架构调整(zhěng),设立“一部三中(zhōng)心”,即(jí)云(yún)事业部,销售、解决方(fāng)案和交付三大中心。4月,徐(xú)丰从原京东科技数字城市群总(zǒng)裁变(biàn)动为京东科(kē)技销(xiāo)售中心负责(zé)人后(hòu),升任京东科(kē)技总(zǒng)裁(cái)一职,向(xiàng)CEO李娅云汇报。

  在4月9日的京(jīng)东(dōng这都有水了还说不想要,啊怎么这么多水啊)经营管(guǎn)理会上(shàng)、京东再度进(jìn)行组织变革,从事业(yè)群(qún)制回归事(shì)业部制。京东零(líng)售五大事业(yè)群负责人将统一(yī)变更为事业部负责人。调(diào)整后(hòu),京东零(líng)售旗(qí)下家电家居、3C数码、大商(shāng)超、生活服务、大(dà)时尚(shàng)5大事业(yè)群负责(zé)人将统一变(biàn)更为事业部(bù)负责人,继续向京东零售(shòu) CEO辛利军汇报。

  同时,京(jīng)东物流也以类(lèi)似(shì)的思路开展了(le)新一轮变(biàn)革,在总部推(tuī)行事业部(bù)制,成立了供应链、快递、快运、国际业(yè)务等独(dú)立事业部。在区域层(céng)面(miàn),取消原有的七大区(qū)域(yù)划(huà)分,将省份作为具体的经营单元(yuán),直(zhí)接向总(zǒng)部相关事业部负责人(rén)汇报。

  多名(míng)接近京(jīng)东内(nèi)部人士告诉《科创板日报》记者(zhě),随着架(jià)构改变,最近京东(dōng)高管变动较大,“各种CXO们都(dōu)要动(dòng)。”

  但这(zhè)些架(jià)构和人员变动(dòng),能否为京东带来新(xīn)的活力,仍(réng)有待(dài)观(guān)望。“比起频繁调整人员,京东需要调整的是组(zǔ)织风气,反对形式(shì)主(zhǔ)义和唯(wéi)上思维,要更为真(zhēn)抓实干。”有(yǒu)熟悉京东人士如(rú)是(shì)表示。

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