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蒙古女人为什么不能碰 知乎年终奖打六折,员工不愿加班了

  互联(lián)网行业年终奖打折消息不断,知乎也未能全身(shēn)而退。

  多名知(zhī)乎内(nèi)部员工(gōng)对时代财经表示(shì),自己和身边(biān)同(tóng)事的年终奖按照往(wǎng)年惯例标准看,被打了6折,还有的部(bù)门年终奖被“折上折”。一名员工向时代财经透露,现(xiàn)在公司内部(bù)都在调侃,年终奖低至3折(zhé)起。

  消息最早是在(zài)上周放出。不过,上述(shù)员工(gōng)告诉时代财经,此次年终(zhōng)奖(jiǎng)打折并未下发(fā)具体文(wén)件,而是逐层向(xiàng)下口头(tóu)通知,在上周日(4月23日)前全(quán)部告知完毕(bì)。4月25日,年终(zhōng)奖(jiǎng)随着工(gōng)资一同下发。

  即便早有预期(qī),当收到工(gōng)资(zī)以及年终奖的那一刻,知乎员工李诚(化名)还是感到有些愤怒。据(jù)他预估(gū),年终奖六折(zhé)后(hòu),自己年收入相应缩水超3万(wàn)元。

  “领导给出(chū)的理由(yóu)是大环境不好(hǎo),但之前大(dà)环境好的时候也没(méi)发更多(duō)呀(ya)。”李诚愤(fèn)愤不平地向时代财经表示。

  在(zài)互(hù)联网公司约定(dìng)俗成的语(yǔ)境里,员工(gōng)们不(bù)单单(dān)盯着每个(gè)月的工资收入,股票期权、年终奖金、保险等各项(xiàng)福利凑在一起,成(chéng)为一年薪(xīn)资(zī)的(de)总(zǒng)包(package)。其中(zhōng),等(děng)同于数个月月薪的年终奖是其中重要的组成部分(fēn)。

  正是因此,年终奖的打折让不(bù)少(shǎo)知乎员工开始怀(huái)疑此前加班“内卷”的意义。李诚告诉时代(dài)财经,在上周得(dé)知年终奖打折的(de)消息后,自己每天(tiān)工作敲(qiāo)键盘(pán)、写文档都觉得没(méi)劲。

  而这(zhè)并不是他一个人的(de)感受。李诚表示,虽然也有人会觉(jué)得大环境就是这样(yàng),还是落(luò)袋(dài)为安比较重要,拿多少是多(duō)少(shǎo),但(dàn)大(dà)部分人还是在抱(bào)怨和吐槽。

  在他的观察里,一个明(míng)显的变化是,公司(sī)员工加班积极性显著下(xià)降。知乎早上十(shí)点开(kāi)始上班,但(dàn)“大部(bù)队”一般十点半(bàn)才到。下班时间就更为明显,在普遍加班严重的互联网行业,准点下(xià)班的(de)情况极为罕(hǎn)见,一般(bān)都(dōu)要工作到晚上(shàng)九、十点(diǎn)。而在(zài)得知年终(zhōng)奖打折之后,不少同事到(dào)点就起身(shēn)打卡下班。

  知(zhī)乎不是唯一一家年终奖打折的互联网公司(sī)。今年以来(lái),腾讯、百度(dù)、滴滴、OPPO、美团(tuán)、拼多多等一(yī)众大(dà)厂都曾(céng)传出年终(zhōng)奖缩水的消息。

  不(bù)过(guò),与其他互联网公司相比,知乎所面临的盈利困(kùn)境(jìng)更为严(yán)峻。

  3月22日,知乎发(fā)布2022年(nián)财报。报(bào)告(gào)显示(shì),期内公司录得(dé)营收(shōu)36.05亿元,同比增(zēng)长21.8%;净亏损15.78亿元,同比扩大21蒙古女人为什么不能碰蒙古女人为什么不能碰pan>.5%。

  东方Choice数据显示,这已(yǐ)经是知乎自2019年以来连续4年(nián)录得(dé)亏损,累(lèi)计亏损(sǔn)接近44亿元。

  通过大(dà)量资金投入,知(zhī)乎月活数据和(hé)平均每(měi)月(yuè)付费会员数据仍在继续保持(chí)增长。财报数据显示,2022年四季(jì)度,知乎平均(jūn)每月活跃用户(MAU)达1.007亿人,环比增加370万(wàn)人(rén)。平均每月付费会员同比增加112.5%至(zhì)1300万(wàn)人(rén),付费会员(yuán)数渗透率为(wèi)12.9%。

  亏损不(bù)会导致知乎就此破产。截至(zhì)2022年(nián)底,知乎账上仍持有超过45亿元现金。但在全球经济(jì)下(xià)行(xíng)的当下,烧钱换增长的(de)故事已经不再吸引人。2021年(nián)中开(kāi)始(shǐ),知乎(hū)股价一路下跌,截至4月27日,知乎美股收盘报价1.09美元/股,不足2021年顶(dǐng)峰时(shí)的十分(fēn)之一。

  如何扭亏为盈,成为摆在知乎面前(qián)最重要(yào)的问(wèn)题之一。在2022年11月30日(rì),知乎Q3业绩电话交流(liú)会(huì)上,知乎(hū)CEO周源指出,今年的公司战略是生态第一,而这(zhè)一战略意图的短期目标就是要(yào)尽快盈利。

  为此,在过去一年时间内,知乎(hū)已经做出诸多努力。在(zài)新业务层面,知乎正在积极进军(jūn)职业教育市场(chǎng)。目前知(zhī)乎已经(jīng)完成对教考平台掌上园丁(dīng)、会计在线培训公司品职(zhí)教育,以及留(liú)学培训中介趴趴教育的收购。

  财报数(shù)据显(xiǎn)示,知乎职业培训2022年全年收入(rù)2.48亿元,较(jiào)上一财年同期的0.46亿(yì)元(yuán)增(zēng)长442%,在总(zǒng)收入中的占比从2021年的1.5%提升(shēng)至(zhì)本财年(nián)的6.9%。

  同时,知乎也在(zài)持续通过发力网文、故事类内容(róng),推动盐选会员的发展。全年付费会员收(shōu)入同(tóng)比增长(zhǎng)84.1%至12.31亿元(yuán),在总收入中的占比从(cóng)2021年的22.6%,提升至2022年度的34.1%,成(chéng)为知乎最大收入(rù)来(lái)源。3月(yuè)16日(rì),知乎还(hái)上线了一款名(míng)为“盐言(yán)故事”的App,提供(gōng)专门的故事内容阅(yuè)读服务。

  而在(zài)降本(běn)增效方(fāng)面,2022年内知乎(hū)曾三(sān)次传(chuán)出裁员消(xiāo)息(xī),涉(shè)及(jí)视频(pín)、教(jiào)育、商业化(huà)等多个业务条线。财报数据显示,截至2022年底(dǐ),知乎共有2515名员(yuán)工。知乎并未(wèi)透露(lù)2021年同期具体员工人数,不过据界面新(xīn)闻报(bào)道,知乎在2021年最高峰时曾达到3200人左右。

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