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胡服骑射的故事及启示感悟,胡服骑射的故事告诉我们什么 华为宣布实现自主可控的MetaERP研发和替换

  金融界4月20日消(xiāo)息 华为宣布已(yǐ)实现自(zì)主可控的(de)胡服骑射的故事及启示感悟,胡服骑射的故事告诉我们什么MetaERP研(yán)发,基于华为欧拉操作系统(tǒng)、GaussDB等根技术,并已完(wán)成对旧ERP系统的(de)替换。

  ERP是(shì)最关键、最重要的企业级(jí)IT应用,2019年受(shòu)美国制(zhì)裁后,华为决定启动(dòng)对旧有(yǒu)ERP系(xì)统替(tì)换,并(bìng)开启研(yán)发(fā)自主可控的(de)MetaERP系统。三年来(lái),华为投入数(shù)千人,联合产业伙伴和生态(tài)伙伴攻坚克难,研发出(chū)面(miàn)向未来的超大规(guī)模云(yún)原生的MetaERP。目前,MetaERP已经覆盖华为100%的业(yè)务场景和80%的业务量,经历了月结、季结和年(nián)结的考验,实现了零故障(zhàng)、零延(yán)时、零调账(zhàng)。

  华为轮值董事长、CFO孟晚舟表(biǎo)示:“技(jì)术的每一次(cì)跨越,不仅需(xū)要以(yǐ)匠心精(jīng)神日积月累,更需要秉承开放(fàng)精神推(tuī)动认知的跃升。MetaERP的(de)建(jiàn)设,需(xū)要合作伙伴的共同投入。只有开放才能创(chuàng)新,只有合作(zuò)才能繁(fán)荣(róng)。”

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